En México, el Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores (INAPAM) ofrece a los adultos mayores la posibilidad de reintegrarse al ámbito laboral mediante su programa Vinculación Productiva. Este esquema busca facilitar el acceso a empleos formales a personas de 60 años o más, brindándoles no solo una fuente de ingreso, sino también derechos laborales que les permiten mejorar su calidad de vida.

Una de las dudas más comunes entre los beneficiarios es si tienen acceso a prestaciones como el aguinaldo, las utilidades, vacaciones pagadas y otras estipuladas en la Ley Federal del Trabajo (LFT). La respuesta es afirmativa: al ser contratados formalmente a través del programa, los adultos mayores tienen derecho a todas las prestaciones laborales que la ley mexicana garantiza a cualquier trabajador.

Entre los beneficios que pueden recibir destacan el aguinaldo, días de descanso, vacaciones con prima vacacional, participación en utilidades, primas dominical y de antigüedad, así como licencias por adopción y compensaciones por renuncia o despido injustificado. Incluso es posible optar por contrataciones por hora, jornada o por proyecto, dependiendo del tipo de empleo ofrecido.

Para integrarse al programa Vinculación Productiva, los interesados deben cumplir con algunos requisitos básicos: tener 60 años cumplidos, presentar su credencial INAPAM vigente, una identificación oficial, y completar una solicitud de inclusión social. Posteriormente, se realiza una entrevista con promotores del programa, quienes les ayudarán a elegir una actividad productiva o voluntaria según su perfil.